Montanaro Consultores Asociados incorpora un nuevo y revolucionario esquema de TRABAJO EN GRUPOS, dando una vez más respuesta a las necesidades del mercado empresario.
En el esquema tradicional el Consultor concurre a las instalaciones de la Empresa para desarrollar e implementar el Sistema de Gestión en forma personaliza, con una rutina semanal de visitas.
| CONSULTOR |  |
EMPRESA |
En el esquema de Trabajo en Grupo varias Empresas Asociadas representadas cada una por un Coordinador del Proyecto visitan al Consultor (lugar a definir) para desarrollar e implementar el Sistema de Gestión a partir de un Programa de Trabajo, con el siguiente esquema:
| CONSULTOR |  |
EMPRESA 1 |
| EMPRESA 2 | ||
| EMPRESA 3 | ||
| EMPRESA 4 | ||
| EMPRESA 5 |
VENTAJAS
- Cantidad de EMPRESAS ASOCIADAS (5 mínimo y 10 máximo)
- El COORDINADOR representa a la Empresa Asociada.
- Los COSTOS en la Implementación se reducen hasta un 50%.
- Tiempos de Implementación, 12 meses por PROGRAMA.
- Los COSTOS de Certificación se reducen un 30 %
- Relación Coordinador/Consultor PERSONALIZADA.
DIAGNOSTICO
De cada Empresa Asociada de acuerdo con los requerimientos de la Norma ISO 9001:2008, ISO 14001:2004 y OHSAS 18001:2007 estableciendo las debilidades y fortalezas.
CAPACITACIÓN
La Capacitación incluye a la totalidad del personal de las Empresas Asociadas, de acuerdo a un Programa.
DOCUMENTACIÓN
Se capacita a los Coordinadores en el desarrollo de los borradores y documentación final, usando al máximo la documentación existente.
AUDITORIAS DE CALIDAD
Previamente a la Certificación cada Empresa Asociada es evaluada mediante una Auditoría Interna.
CERTIFICACIÓN
Se acompaña a las Empresas Asociadas Cliente en las distintas etapas de la Certificación, desde la selección del ente Auditor hasta la 1º Etapa y 2º Etapa, incluyen la resolución de las observaciones/desvios resultantes.
